Mzdy a Personalistika
Moduly Mzdy a Personalistika řeší kompletní problematiku zpracování mezd a personalistiky rozpočtových a příspěvkových organizací.
Mzdy SQL
Modul Mzdy SQL je založen na architektuře Klient–server, čímž je dosaženo zvýšení bezpečnosti dat, výkonu a bezproblémového provozu v síťovém nasazení.
Přístup do aplikace lze zabezpečit pomocí uživatelských rolí, stanovit roli hlavní mzdové účetní, mzdové účetní, administrátora apod. Rovněž lze řídit přístup k datům pomocí práv k jednotlivým organizačním střediskům.
Jedná se o položkový systém, který zpřehledňuje pořizování výplat a zjednodušuje zadávání jednotlivých výplatních položek. Je možné zde vytvářet vlastní výplatní položky, které lze samostatně sledovat, buď v tiskových sestavách, či přes zobrazení datových listů.
Modul Mzdy SQL striktně odděluje údaje o zaměstnanci a o jednotlivých pracovních poměrech, Je zde umožněno zadávání stálých výplatních položek zaměstnance (spoření, ostatní srážky, penzijní připojištění, důchodové připojištění) i pracovního poměru (odměny, příplatky).
Velký důraz je kladen na využití datových listů. Modul podporuje možnost vytváření vlastních vzhledů datových listů dle potřeb uživatele.
Program je produktem společnosti SoftPC.
- Vlastnosti modulu Mzdy SQL
-
- Evidence zaměstnanců
- Evidence personálních údajů
- Evidence pracovních poměrů
- Zpracování výplat, nemocenských dávek
- Hromadné zadávání výplatních položek (stravenkový paušál, odměny apod.)
- Evidence a výpočet srážek z výplat (exekuce, insolvence apod.)
- Export dat pro elektronické bankovnictví
- Exporty pro ČSSZ (ELDP, ONZ, Příloha DPN, …) – komunikace je zajištěna programem Komunikátor CSÚIS
- Export přehledu důchodového spoření
- Vytváření předkontací a jejich export do programu Účetnictví
- Tiskové sestavy a zobrazení dat v datových listech
- Statistiky (ISP, ISPV, P1-04 pro školy, čtvrtletní výkaz o práci, …)
- Uživatelské role
- Nastavení přístupových práv
Personalistika SQL
Modul Personalistika SQL vhodně rozšiřuje modul Mzdy SQL o evidenci personálních údajů zaměstnanců, evidenci kurzů, pracovních smluv, školení, praxe a dalších podstatných agend usnadňující práci v personální oblasti. Všechny potřebné údaje tak máte sdružené na jednom místě!
Evidence pracovních smluv je založena na tvorbě uživatelských šablon, do kterých se automaticky vkládají data z údajů zaměstnance, pracovního poměru či údajů firmy (jako např. data v hromadné korespondenci). Výsledná smlouva je uložena přímo do databáze, ale lze ji libovolně měnit. Toto přináší výhodu v možnosti jejího okamžitého zobrazení včetně dodatků.
Ke každému pracovnímu poměru lze vkládat elektronické přílohy (PDF, PDF/A, JPG apod.) tedy např. kopie průkazů, potvrzení a dalších nutných dokladů vztahujících se k pracovnímu poměru, v nabídce je i možnost přímého skenování dokumentů.
- Vlastnosti modulu Personalistika SQL
-
- Evidence zaměstnanců
- Evidence personálních údajů
- Evidence praxe s vazbou na Mzdy – tisk a výpočet nového platového výměru
- Evidence pracovních smluv
- Evidence absolvování kurzů, školení, školy, průkazy
- Sledování zdravotních prohlídek
- Možnost vkládání elektronických příloh
- Tiskové sestavy a zobrazení dat v datových listech
- Nastavení vstupních parametrů
- Možnost ručního nastavení příznaku u pracovního poměru, zda vstupuje do statistiky ISP
- Generování dat za příslušné období s možností editace před exportem
- Export výstupního XML souboru
Výkaznictví ISP
Modul Výkaznictví ISP SQL je rozšířením modulu Mzdy SQL o možnost zpracování statistiky Informačního systému o platech.
Modul umožňuje nastavení potřebných vstupních parametrů, generování dat pro zpracování statistiky a jejich případnou editaci. Samozřejmostí je export výstupního XML souboru se zpracovanými statistickými daty.
Informační systém o platech vede Ministerstvo financí ČR. Tento IS sleduje platy, odměny za pracovní pohotovost, průměrné výdělky včetně osobních údajů o zaměstnancích, které ovlivňují jeho výši. Je realizován na základě zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce.
- Vlastnosti modulu Výkaznictví ISP SQL
-
- Nastavení vstupních parametrů
- Možnost editace příznaku u pracovního poměru
- Kontrola správnosti dat před odesláním výkazu na MF ČR
- Generování dat za příslušné období s možností editace před exportem
- Export výstupního XML souboru